수험뉴스
공고발표
올 하반기 경찰공무원 공채 3,121명 선발한다
2026.07.15
서울 일반 643명·경기남부 617명·경북 192명
이달 20일까지 원서 접수…8월 22일 필기시험
올 상반기 경찰공무원 공채에서는 2개 분야 총 3,121명을 선발한다.
중앙경찰학교가 공개한 ‘2026년 제2차 경찰공무원(순경) 공개경쟁채용시험 공고’에 따르면 이번 공채에서는 일반 3,031명, 101경비단 90명을 선발할 예정이다. 이는 앞서 연초에 공고된 인원에 비해 261명이 늘어난 규모로 합격의 호기가 될 것으로 전망된다.
지역별 선발인원은 △서울 일반 643명, 101경비단(남자) 90명 △부산 174명 △대구 46명 △인천 106명 △광주 27명 △대전 51명 △울산 73명 △세종 6명 △경기남부 617명 등이다.
또 △경기북부 183명 △강원 183명 △충북 93명 △충남 156명 △전북 126명 △전남 135명 △경북 192명 △경남 176명 △제주 44명 등을 선발할 계획이다.
이번 시험을 위한 원서 접수는 오는 20일까지 진행된다. 필기시험은 8월 22일 실시되며 8월 28일 합격자를 발표한다. 이어 2차 신체검사와 3차 체력검사가 9월 7일부터 10월 23일까지 진행되며 불합격자는 개별 통보한다.
4차 시험 중 종합적성검사는 10월 24일에 시행되며 면접시험은 11월 9일부터 12월 8일까지 치러진다. 모든 관문을 통과한 최종 합격자는 12월 11일 공개될 예정이다.
필기시험은 한국사, 영어, 헌법, 형사법, 경찰학의 5개 과목으로 구성되며 이 중 한국사와 영어는 능력검정시험으로 대체된다. 헌법은 20문항 50점, 형사법과 경찰학은 각 40문항 100점으로 구성된다.
필기시험 합격자는 한국사와 영어능력검정시험에서 각각 기준점수 또는 기준등급 이상을 취득하고 나머지 과목에서 만점의 40% 이상을 득점한 응시생 중 고득점자 순으로 결정하며 각 시·도 경찰청별 최종 선발예정인원의 2배수를 선발할 예정이다.
체력검사는 장애물코스 달리기, 장대 허들 검기, 당기기·밀기, 구조하기, 방아쇠 당기기의 순환식 체력검사로 진행된다. 4분 40초 이하는 우수 등급, 40분 40초 초과 5분 10초 이하는 보통 등급, 5분 10초 초과는 미흡 등급이 부여된다.
우수 등급을 받아야 체력검사에 합격하는 것이 원칙이나 양성평등채용콕표제에 따라 어느 한 성을 초과해 합격시키는 경우에는 보통 등급에 속하는 해당 성의 응시자 중 완주시간에 따른 선순위자를 우수 등급을 받은 인원과 합산해 목표 미달 인원만큼 합격자로 결정한다.
4차 시험 중 종합적성검사는 인성검사 250문항 30분, 적성검사 30문항 30분으로 실시된다. 합격·불합격 여부는 판정하지 않고 검사결과는 면접시험 위원에게 참고 자료로만 제공된다.
면접시험은 발표 면접 10분, 경험·인성 면접 15분으로 구성된다. 면접 준비 단계에서 20분간의 별도 발표 준비 시간이 주어진다. 상황판단·문제해결 능력, 의사소통 능력, 경찰윤리의식, 성실성·책임감, 협업 역량의 각 항목당 10점, 총점 50점으로 평가한다.
면접 위원이 각 평가 요소에 대해 평가한 점수를 합산한 총점이 40% 이상일 경우 합격하되 면접 위원 과반수가 평가 요소 중 어느 하나를 2점 이하로 평가한 경우에는 불합격으로 처리된다.
최종 합격자는 필기시험 50%, 체력검사 25%(무도 분야 자격증 1% 포함), 면접시험 25%의 비율로 합산해 고득점자 순으로 결정한다. 소수점 이하 둘째 자리까지 계산해 동점자가 발생한 경우 ‘국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률’ 제29조 등의 취업보호대상자, 필기시험 성적, 면접시험 성적, 체력검사 성적 순으로 선순위자를 최종 합격자로 결정한다.
최종 합격자는 경찰청 인력 운영 상황에 따라 중앙경찰학교 또는 경찰인재개발우너에서 신임 교육을 받을 수 있으며 채용 인원 중 일부는 채용 성적 등에 따라 입교 대기와 임용 시인력 수급에 따라 임용 대기가 발생할 수 있다. 최종 합격자 발표 이후 신임교육기관 입교일은 2027년 3월 28일로 예정돼 있다.
출처 : 법률저널(http://www.lec.co.kr)
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이달 20일까지 원서 접수…8월 22일 필기시험
올 상반기 경찰공무원 공채에서는 2개 분야 총 3,121명을 선발한다.
중앙경찰학교가 공개한 ‘2026년 제2차 경찰공무원(순경) 공개경쟁채용시험 공고’에 따르면 이번 공채에서는 일반 3,031명, 101경비단 90명을 선발할 예정이다. 이는 앞서 연초에 공고된 인원에 비해 261명이 늘어난 규모로 합격의 호기가 될 것으로 전망된다.
지역별 선발인원은 △서울 일반 643명, 101경비단(남자) 90명 △부산 174명 △대구 46명 △인천 106명 △광주 27명 △대전 51명 △울산 73명 △세종 6명 △경기남부 617명 등이다.
또 △경기북부 183명 △강원 183명 △충북 93명 △충남 156명 △전북 126명 △전남 135명 △경북 192명 △경남 176명 △제주 44명 등을 선발할 계획이다.
이번 시험을 위한 원서 접수는 오는 20일까지 진행된다. 필기시험은 8월 22일 실시되며 8월 28일 합격자를 발표한다. 이어 2차 신체검사와 3차 체력검사가 9월 7일부터 10월 23일까지 진행되며 불합격자는 개별 통보한다.
4차 시험 중 종합적성검사는 10월 24일에 시행되며 면접시험은 11월 9일부터 12월 8일까지 치러진다. 모든 관문을 통과한 최종 합격자는 12월 11일 공개될 예정이다.
필기시험은 한국사, 영어, 헌법, 형사법, 경찰학의 5개 과목으로 구성되며 이 중 한국사와 영어는 능력검정시험으로 대체된다. 헌법은 20문항 50점, 형사법과 경찰학은 각 40문항 100점으로 구성된다.
필기시험 합격자는 한국사와 영어능력검정시험에서 각각 기준점수 또는 기준등급 이상을 취득하고 나머지 과목에서 만점의 40% 이상을 득점한 응시생 중 고득점자 순으로 결정하며 각 시·도 경찰청별 최종 선발예정인원의 2배수를 선발할 예정이다.
체력검사는 장애물코스 달리기, 장대 허들 검기, 당기기·밀기, 구조하기, 방아쇠 당기기의 순환식 체력검사로 진행된다. 4분 40초 이하는 우수 등급, 40분 40초 초과 5분 10초 이하는 보통 등급, 5분 10초 초과는 미흡 등급이 부여된다.
우수 등급을 받아야 체력검사에 합격하는 것이 원칙이나 양성평등채용콕표제에 따라 어느 한 성을 초과해 합격시키는 경우에는 보통 등급에 속하는 해당 성의 응시자 중 완주시간에 따른 선순위자를 우수 등급을 받은 인원과 합산해 목표 미달 인원만큼 합격자로 결정한다.
4차 시험 중 종합적성검사는 인성검사 250문항 30분, 적성검사 30문항 30분으로 실시된다. 합격·불합격 여부는 판정하지 않고 검사결과는 면접시험 위원에게 참고 자료로만 제공된다.
면접시험은 발표 면접 10분, 경험·인성 면접 15분으로 구성된다. 면접 준비 단계에서 20분간의 별도 발표 준비 시간이 주어진다. 상황판단·문제해결 능력, 의사소통 능력, 경찰윤리의식, 성실성·책임감, 협업 역량의 각 항목당 10점, 총점 50점으로 평가한다.
면접 위원이 각 평가 요소에 대해 평가한 점수를 합산한 총점이 40% 이상일 경우 합격하되 면접 위원 과반수가 평가 요소 중 어느 하나를 2점 이하로 평가한 경우에는 불합격으로 처리된다.
최종 합격자는 필기시험 50%, 체력검사 25%(무도 분야 자격증 1% 포함), 면접시험 25%의 비율로 합산해 고득점자 순으로 결정한다. 소수점 이하 둘째 자리까지 계산해 동점자가 발생한 경우 ‘국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률’ 제29조 등의 취업보호대상자, 필기시험 성적, 면접시험 성적, 체력검사 성적 순으로 선순위자를 최종 합격자로 결정한다.
최종 합격자는 경찰청 인력 운영 상황에 따라 중앙경찰학교 또는 경찰인재개발우너에서 신임 교육을 받을 수 있으며 채용 인원 중 일부는 채용 성적 등에 따라 입교 대기와 임용 시인력 수급에 따라 임용 대기가 발생할 수 있다. 최종 합격자 발표 이후 신임교육기관 입교일은 2027년 3월 28일로 예정돼 있다.
출처 : 법률저널(http://www.lec.co.kr)
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